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面接の際のポイント
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志望部署は限定しすぎない
業界、業種を限定したとしても、会社は組織である以上、さまざまな部署があります。
履歴書などに希望職種・部署が記入してあれば、面接で必ずそれについての質問があるはずです。
そのとき、あまり希望にこだわってもいけませんが、なぜその部署が希望かをはっきり告げることが大切です。
発言の最初に「できることでしたら・・・」と断ったうえで、その部署で何をしたいのかも具体的に発言しましょう。
ただし、ほかの部署に配属となってもがんばる気持ちに変わりはないというフォローを忘れてはいけません。
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